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現在の仕事の満足度や不満点が分かる診断ツールの体験談

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DODA 転職タイプ診断 仕事 満足度 不満

 

今回、転職支援サイトDODAさんが提供している転職タイプ診断を利用してみました。転職タイプ診断は、簡単にいうと自分の転職タイプと現在の仕事に関する満足度を分析してれるツールです。

実際に利用してみたところ、これから転職活動を始めようと思っている方、転職したらよいのか、それともしないほうがよいのかお悩みの方向けに自分に合った転職活動の進め方を分析してくれるツールだと感じました。転職アプリミイダスなどで提供している適職診断とは、少し違ったアプローチで行う自己分析方法だと感じています。

DODA内で提供しているエゴグラム適職診断キャリアタイプ診断自己PR発掘診断などの適職診断テストにプラスして行うことで、転職活動に伴う自己分析をさらに深く行うことができます。

実際に診断を受けてみた経験を踏まえ、「診断を受けて分かること」と「どんな方におすすめの診断か」を紹介します。

ー診断を受けて分かることー

転職をするにあたって、自分がどんなことを重視するタイプなのかが分かります。そのタイプを踏まえて、これからどのような転職活動をしたらよいのか提案してもらえます。転職活動の道しるべを示してくれるといったイメージです。

ーどんな方におすすめの診断?ー

  • これから転職活動を始める方
  • 仕事や企業(職場)の探し方がいまいちわからない方
  • 転職をしたらいいのか、しないほうがよいのか悩み中で情報収集をしたい方
  • どんな切り口・方向性で転職活動をしたらよいのか・仕事を探せばよいのか分からない方

 

この記事では実際に転職タイプ診断を利用してみた感想や診断の受け方・流れをご紹介しております。会員登録をしなくても利用できる診断となっています。ご興味のある方はご参照ください。

公式サイト:DODA

 

診断結果に表示される「自分の転職タイプ」とは

診断結果の最初に表示されるのが「自分の転職タイプ」です。転職タイプとは、冒頭でご紹介した「転職をするにあたって、自分がどんなことを重視するタイプなのか」を表すものです。

以下の画像は診断結果はA4用紙に印刷したものです。診断が終了すると、WEB上の画面でも診断結果を確認することができます。

DODA 転職タイプ診断 結果

私の場合、しっかり安定重視タイプという結果となりました。

 

転職をするにあたり自分が大事にしていること・価値観を分析してもらえる

DODA 転職タイプ 結果

仕事選びのヒントの箇所では、働くうえで「自分が軸としていること」や「自分が重要視していること」に関する分析結果が記載されています。さらに心の中で抱いている「転職をするにあたって自分が大事にしていること」や「転職を考えるうえで自分が大事にしたい価値観」、「転職時に自分が求めるものは何か」についての分析もあります。さらに自分が望んでいる職場環境が分かります。

最後に分析結果に基づいたおすすめの職場環境や企業の提案があります。

公式サイト:DODA

 

仕事の満足度指数が分かる

今の仕事満足度指数に加え、チャート(表)を使って「仕事」、「給与・待遇」、「労働時間」、「職場環境」の4項目について10段階で満足度が表示されます。10に近いほど満足が高いということになります。

DODA 転職タイプ診断 仕事満足度 不満

チャートを見ると、自分が現在の仕事で満足している点と現状不満に感じている点が分かりやすいです。

私の場合、満足度指数は70%でした。

満足度指数の下の箇所は、今の仕事や会社について満足している点と満足度が低い点(不満に思っている点)に関する分析結果が記載されています。

これからどのような方向性・切り口で会社探しや仕事を探しをしていけばよいか転職活動の進め方に関する具体的なアドバスをもらえます。

私の場合、満足度の低い点を改善できる職場探しをするのがおすすめというアドバイスでした。

公式サイト:DODA

 

診断の受け方

転職タイプ診断はDODAに会員登録をしていなくても利用することができます。まずはDODAにアクセスします。

画面左上の「doda by persol」のバナーを選択します。

公式サイト:DODA

画面をスクロールしたサイト下部に「診断・書類作成ツール」というカテゴリーがあります。「転職タイプ診断」のバナーを選択します。

DODA 診断

DODA公式サイトより

転職タイプ診断の画面へ移動します。「さっそく診断 スタート」を選択します。診断はSTEP1~STEP3の3部構成です。

 

DODA 転職タイプ診断

DODA公式サイトより

STEP1は、自分が仕事の場面において重要だと思うことに関する質問に回答していきます。質問に対して重要だと思う場合は「重要」を選択します。特に重要だと思わない場合は「気にしない」を選択します。質問は全部で20問あります。

DODA 転職タイプ診断 STEP1

DODA公式サイトより

STEP2は、STEP1の質問の際、「重要」と選択した事項の中での自分の優先順位を決定していきます。自分が重要だと思う順に並べ替えます。

DODA 転職タイプ診断 STEP2

DODA公式サイトより

STEP3は直近の仕事に関する質問です。質問に対し感じていることを「はい」、「どちらでもない」、「いいえ」の3つの中から当てはまるものを選択していきます。質問は全部で40問あります。

DODA 転職タイプ診断 STEP3

DODA公式サイトより

最後に自分の基本情報について当てはまるものを選択していきます。「結果を見る」を選択すると診断結果が表示されます。個人的にはSTEP2の重要と思った事項を並べ替える場面に時間がかかると感じました。診断を終えるまでに7分から8分程かかりました。

DODA 転職タイプ診断 基本情報

DODA公式サイトより

DODA 転職タイプ診断 基本情報入力DODA公式サイトより

公式サイト:DODA

 

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